e-Specials

Das e-Special ist eine digitale Publikation, die ergänzend zum INLINE erscheint und inhaltlich wie zeitlich sehr flexibel ist. Jede Ausgabe nimmnt ein Thema auf oder erzählt eine Geschichte. Unsere 40'000 Absonnent:innen informieren wir mit unseren «Montagsnews» darüber. 

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Wir freuen uns auf einen Kontakt.

Die Auto AG Truck ist innerhalb der Auto AG Group auf den Bereich Nutzfahrzeuge spezialisiert. Sie bietet umfassende Dienstleistungen in den Bereichen Verkauf, Service und Unterhalt von Nutzfahrzeugen und engagiert sich stark für die Ausbildung und Entwicklung des Nachwuchses. Als Teil der traditionsreichen Auto AG Group profitiert sie von einem grossen Erfahrungsschatz und einem schweizweiten Kompetenznetzwerk.

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Rund 1,7 Millionen Kundinnen und Kunden, über 90 Agenturen, rund 3000 Mitarbeitende und einer der führenden Schweizer Kranken- und Sachversicherer. Ja, wir sind ganz schön gross. Zum Glück. Denn gross sind dadurch auch unsere Möglichkeiten, wirklich etwas zu bewegen. Unsere Wurzeln gehen bis 1899 zurück. Seither sind wir gesund gewachsen, aber darauf ruhen wir uns nicht aus: Für die Zukunft haben wir noch viel vor – vielleicht zusammen mit dir?

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Mit Unterstützung von Gesundheitsförderung Schweiz hat WorkMed rund 45›000 Lernende befragt - das entspricht knapp 23 Prozent aller Auszubildenden im Land. Die Ergebnisse sind repräsentativ für die duale Berufsbildung und zeigen, wie es Jugendlichen in der Lehre geht, was ihnen guttut, welche Belastungen sie erleben und welche Faktoren ihnen helfen, Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Apprentice ist ein kostenloses Angebot von Gesundheitsförderung Schweiz, das Berufsbildungsverantwortliche mit Praxisimpulsen und einer Werkzeugkiste unterstützt. Im Fokus steht die Förderung der psychischen Gesundheit von Lernenden und der Aufbau einer gesundheitsförderlichen  Ausbildungskultur - für Auszubildende ebenso wie ihre Begleitpersonen.

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Als Teil der Schwarz-Gruppe betreiben wir über 180 Filialen in der Schweiz mit über 5′000 Mitarbeitenden. Wir bieten höchste Qualität zu besten Preisen, engagieren uns aktiv für Nachhaltigkeit und faire Anstellungsbedingungen. Mit unserem starken Fokus auf Nachwuchsförderung bieten wir vielfältige Karrierechancen.

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Jedes Jahr starten bei Valiant rund 30 neue Talente in die Berufswelt. Sie profitieren während der Ausbildung von Lila Fit Kursen, abgestimmt auf ihren Ausbildungsweg. Ein individuelles Laufbahncoaching mit dem Workshop «Fit für die Zukunft» zeigt passende Ziele und mögliche Weiterbildungen auf.

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Das Departement Gesundheit der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist eines der grössten und renommiertesten Zentren der Schweiz für die Aus- und Weiterbildung in den Gesundheitsberufen. Das Angebot umfasst über 300 Weiterbildungskurse in den Gesundheitsberufen Ergotherapie, Public Health, Hebammen, Pflege und Physiotherapie, vom mehrjährigen MAS, über diverse DAS, und CAS bis hin zu halb-, ganz- oder mehrtägigen Weiterbildungskursen.

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SUPSI is an autonomous public-law institution established by Canton Ticino, comprising departments and affiliated schools. In order to meet the needs of its stakeholders, SUPSI has equipped itself with an institutional structure composed of governing bodies, participatory bodies and independent bodies.

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Als innovatives Ingenieur- und Software-Unternehmen entwickeln, projektieren und installieren wir kundenspezifische Automationslösungen für die öffentliche Hand und für Unternehmen in den Bereichen kommunale Ver- und Entsorgung, Gebäudeautomation und Kälteerzeugung, Energietechnik und Industrieautomation.

Die Firma gehört den Mitarbeitenden. Damit stellen wir die langfristige Verfügbarkeit von Know-how sicher. Im Interesse der Kunden, der Mitarbeitenden und der Firma. «Besser statt grösser» – unserer Unternehmensphilosophie sind wir verpflichtet. Heute und morgen.

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Kienbaum ist ein familiengeführtes Beratungsunternehmen mit viel Erfahrung in Executive Search, Compensation & Performance-, HR-, Leadership und Changemanagement. Kienbaum hilft Ihnen mit seinem exzellenten Netzwerk und seinem professionellen Research.

Kontakt: paul.truessel@kienbaum.com oder 079 608 78 10

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Wir wollen Unternehmen nicht nur in Teilbereichen, sondern ganzheitlich unterstützen. Deshalb bieten wir alles aus einer Hand: erstklassige Übersetzungen, intelligente Texte, hochkarätige Dolmetscher-Services und ausgereifte Unternehmenslösungen.

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Automatisierung verschafft uns Zeit für unsere Kunden. Unsere Produkte sind einfach zugänglich, bieten ein einmaliges Kundenerlebnis und bestechen durch bestes Preis-/Leistungsverhältnis. Unsere Software nimmt bei Bedarf automatisch eine Neugewichtung deiner Anlagen vor und wickelt alle Transaktionen ab.

Überzeuge dich selbst, weshalb VIAC die beste Plattform für deine Säule 3a, Freizügigkeit, Hypothek oder die Absicherung gegen Invalidität oder Todesfall ist.

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RailAway positioniert sich als die führende Freizeitanbieterin für Tages- und Mehrtagesausflüge mit Zusatzleistungen in der Schweiz für Individualreisende und Gruppen. Als touristische Marketingorganisation übernimmt RailAway für die SBB beziehungsweise für den öffentlichen Verkehr die Konzeption, den Einkauf, die Vermarktung und die Produktion. RailAway ist das Markenzeichen für attraktive, vielseitige und preisgünstige Freizeiterlebnisse bei den SBB und Konzessionierten Transportunternehmungen (KTU).

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Zühlke ist ein weltweit tätiger Innovationsdienstleister. Sie kreieren neue Ideen und Geschäftsmodelle für ihre Kunden. Auf Basis neuester Technologien erschaffen und transformieren sie Dienstleistungen und Produkte – von der initialen Vision über die Entwicklung, die Produktion und die Auslieferung bis hin zum Betrieb.

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Die Berner Fachhochschule BFH ist eine anwendungsorientierte Hochschule. Neben der Lehre gehören Weiterbildung, Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen zu ihren Kernkompetenzen.

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Wir sind ein innovatives Schweizer Technologieunternehmen mit Hauptsitz in Chur, das auf eine über 60-jährige Unternehmensgeschichte zurückblicken kann.

Als kompetenter Entwicklungspartner wird der Kunde von der ersten Idee über die Prototypenfertigung bis zur ausgereiften Serienproduktion eng begleitet.

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Mit 25'000 Mitarbeitern in 42 Ländern ist Nexans einer der grössten Kabelhersteller der Welt. Die Schweizer Niederlassung beschäftigt 300 Mitarbeiter in Cortaillod und ist der Ursprung des Konzerns.

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